Техника - молодёжи 1974-05, страница 7Хазарадзе, Герой Социалистического Труда, бригадир первой на заводе творческой бригады, хозяйский взгляд на «мелочи» производства. И когда комитет комсомола завода решил создать молодежную творческую бригаду, возглавил ее Шукри, самый опытный из четырнадцати молодых рационализаторов, вошедших в нее поначалу. Творческие бригады сегодня — явление заурядное. Большинство из них возникло стихийно: несколько рабочих, инженеров объединились для разработки и внедрения какого-то предложения. Другие возникли по инициативе партийных и комсомольских комитетов. Такие бригады, как бригада В. Инина на ленинградском Кировском заводе («ТМ» № 9, 1973), выполнив ответственное и сложное задание, расформировываются или получают новое задание. Запомните: получают! Творческие бригады на хабаровском заводе «Энергомаш» решают задачи перспективные, каждая из этих задач — комплекс организационных, технологических и технических проблем. Здесь бригады формируются целенаправленно: группа рабочих, инженеров под руководством главного специалиста или его заместителя работает несколько лет над одной задачей. Причем все члены бригады и раньше так или иначе занимались разработкой каких-то частных вопросов по кругу проблем, попавших — волею руководства! — в план работы бригады. Запомните: уже план, но «спущенный сверху». С момента организации первых творческих бригад они непрерывно эволюционировали. Временный союз рабочего и специалиста, решающих задачу, поставленную одним из них... Ударная бригада — математическая, техническая подготовка инженера и «золотые руки» рабочего, — способная в кратчайшие сроки решить задачу, важную для всего коллектива... Стабильная по составу и во времени специализированная поисковая группа, работающая планомерно над комплексом проблем, связанных, например, с поиском резервов производительности труда в механосборочном цехе Энергомаша... И наконец, творческая бригада', столь же стабильная по составу и во времени, но работающая год за годом по собственному плану, реализующая этот план и обязательства, подотчетная уже не са мой себе, а всему коллективу: взяли план, приняли обязательства — держите слово. У людей в такой бригаде творчество — уже не только потребность, сила которой зависит от настроения: сегодня оно творческое, завтра нет, сегодня есть желание думать сверх положенного «по штату», завтра такового не ощущается... Есть план — ты подписался под ним. Есть обязательства — ты голосовал за них. Работай: ищи «точку приложения» для ума, формулируй задачу, выдвигай варианты решения, выбирай оптимальный, строй, внедряй. Комплексная творческая бригада Шукри Гигинейшвили — бригада именно такая. И первая, насколько мне известно, творческая бригада, заслужившая почетное наименование: бригада имени 50-летия комсомола Грузии. За здорово живешь именовать так не будут, стало быть, заслужили. В апреле 1971 года комитет комсомола КАЗа «взвесил» вклад молодых рационализаторов завода в «Комсомольский фонд экономии». На счету новаторов было несколько десятков тысяч рублей. Больше, чем в 1970-м, но меньше, чем хотелось бы. Тогда-то и заговорили о том, что можно и надо планировать творческий поиск комсомольцев-рационали-заторов, о том, что молодые новаторы должны перенять опыт творческих коллективов, созданных ветеранами завода. И о том, что к.п.д. творческих бригад гораздо выше, чем эффективность поиска одиночек. Молодым рабочим не хватает теоретических знаний, молодым инженерам и техникам — знания дела: возможностей конкретного станка, конкретных материалов, специфики организации труда в цехе, на участке, в бригаде. Тогда же и заспорили о том, что положить в основу плана. Должен ли он быть просто перечнем задач? Секретарь комитета предложил: «25 тысяч рублей — потянете? Работать предстоит в основном над мелочами». Экономическая эффективность рацпредложений молодык рабочих и инженеров не превышала обычно трехсот-пятисот рублей. Прикинули: 25 тыс. руб. на пятилетку — это примерно 75 рацпредложений, 20—22 за год на 14 человек. Вроде бы немного, можно осилить и вдвое больше. Кто-то сказал: «50 тысяч. Справимся». На него шикнули: «А ес ли завалим?» И комитет комсомола утвердил бригаде на пятилетку план «усредненный» — 35 тыс. руб. Этот план давно выполнен. Выполнены и социалистические обязательства бригады в честь 50-летия СССР и комсомола Грузии, обязательства навстречу XVII съезду ВЛКСМ. И поначалу, когда знакомишься с обязательствами и отчетами бригады, думаешь: план принимали явно заниженный. Ведь если считать так же, как считали они в апреле 1970-го, то получается, что за пять лет 14 молодых рационализаторов должны были подать 90 круглым счетом «трехсотрублевых» предложений, по 6—7 на каждого члена бригады. Но вот листаешь творческие отчеты... Шукри Гигинейшвили — 28 рацпредложений. Валентин Голощапов, тридцатидвухлетний инженер-механик, окончивший Тбилисский машиностроительный и Харьковский политехнический институты, начальник бюро оборудования КАЗа, — 21 предложение. Технолог Темур Долидзе, выпускник заводского техникума, — 12. Двадцатишестилетний Омар Куция на год старше, но техникум они оканчивали одновременно. Омар стал конструктором, учится в Кутаисском филиале Грузинского политехнического института и за 14 своих рационализаторских предложений награжден Юбилейным знаком ЦК ВЛКСМ «50 лет ВЛКСМ». Заводской техникум окончили технологи и конструкторы Ивери Чакветадзе и Владимир Титов, внедрившие по 19 рацпредложений, Игорь Чимакадзе и Владимир Купарадзе — они подали по 11 рацпредложений, Омар Худжа-дзе — одно из 10 его предложений сэкономило заводу 15 тыс. руб. Выпускники ГПИ Андрей Бере-кашвили и Вертер Зенаишвили внедрили 19 предложений. Лишь год назад окончил Брянский институт транспортного машиностроения Эдуард Курдгелия, но на его счету уже три оригинальных предложения. Будущий педагог Джимшер Рухадзе за три года работы наладчиком цеха полуприцепов внедрил 14 рацпредложений. Завершает учебу в заводском техникуме электрослесарь ЦЗЛ Шота Марджанишвили, автор 10 предложений... Почти все технологи и конструкторы в бригаде успели поработать слесарями и техниками, расточниками^ наладчиками и токарями. Работали в разных це
|